Благодарность и признательность: Некоторые афроамериканцы чувствовали благодарность и признательность к белым владельцам бизнеса, которые были готовы служить им, несмотря на преобладающие социальные нормы. Они понимали, на какой риск пошли эти владельцы бизнеса, выступая против дискриминационной практики того времени.
Лояльность: В результате полученного ими положительного опыта и уважительного обращения многие афроамериканцы развили лояльность к этим белым владельцам бизнеса. Они часто возвращались в эти заведения для своих нужд, даже если это означало путешествовать на большие расстояния или платить немного более высокую цену.
Поддержка: В некоторых случаях афроамериканцы демонстрировали свою поддержку этому бизнесу, распространяя положительные рекомендации из уст в уста в своих сообществах. Они поощряли своих друзей, членов семьи и знакомых покровительствовать этим заведениям, тем самым способствуя их успеху.
Осторожный оптимизм: Хотя некоторые афроамериканцы были благодарны за возможность получить помощь, они оставались осторожными и осознавали возможность продолжения дискриминации. Возможно, они испытывали чувство неуверенности или беспокойства из-за преобладающего социального климата, но они ценили усилия владельцев бизнеса относиться к ним справедливо.
Расширение экономических возможностей: В некоторых случаях афроамериканцы осознавали потенциал расширения экономических возможностей, который обеспечивало это взаимодействие. Они поняли, что, поддерживая предприятия, которые были готовы им служить, они способствовали успеху афроамериканского сообщества в целом, создавая возможности для экономического роста и независимости.
Важно отметить, что эти ответы различались среди отдельных лиц и сообществ. Опыт и отношения афроамериканцев во время сегрегации были разнообразными и сложными, на них влияли такие факторы, как географическое положение, личные обстоятельства, а также конкретные действия и отношения белых владельцев бизнеса.
